Ausbildungsverantwortliche Pflege: Berufliche Möglichkeiten in der Ausbildung

Ausbildungsverantwortliche Pflege sind die Supervisoren für die pflegerische Ausbildung in praktischen Lehrbetrieben. Die Organisation der praktischen Ausbildung liegt in ihrer Hand, was diesen Beruf zu einer verantwortungsvollen und herausfordernden Tätigkeit macht. Mehr zu diesem spannenden Berufsbild gibt es in dem folgenden Beitrag.

Was machen Ausbildungsverantwortliche Pflege?

Ausbildungsverantwortliche tragen die Verantwortung für den praktischen Teil der Pflegeausbildung. Dafür entwickeln sie Ausbildungskonzepte, koordinieren die Aus- / Weiterbildung und arbeiten sowohl mit internen als auch mit externen Stellen zusammen, die an der Ausbildung beteiligt sind. Ausbildungsverantwortliche für die Pflege sind im Rahmen von verschiedenen Ausbildungen auf unterschiedlichen Stufen tätig:

• Sekundarstufe II (FaGe, FaBe)
• Tertiärstufe (HF, FH)
• Interne Weiterbildungsangebote

Typische Arbeitsorte sind dementsprechend alle Spitäler, Heime, Kliniken und Spitex-Organisationen, welche als Lehr- und Ausbildungsbetrieb fungieren oder Kurse für ihr eigenes Pflegepersonal anbieten.

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Ausbildungsverantwortliche Pflege – Ausbildung

Für die Ausbildung zum Ausbildungsverantwortlichen Pflege gibt es keinen vorgeschriebenen Weg, sondern mehrere infrage kommende Möglichkeiten. Unter Umständen bieten manche Institutionen diese Stelle Mitarbeitern bereits an, die lediglich eine abgeschlossene Pflege-Ausbildung und entsprechende berufliche Erfahrung besitzen. Nichtsdestotrotz ist es sinnvoll, sich auf diesem Gebiet zunächst fortzubilden. Hierfür kommen beispielsweise ein Certificate of Advanced Studies (CAS), eine Berufsprüfung, ein Fachausweis oder andere passende Weiterbildungen / Zertifikate im pädagogischen Bereich in Frage.

Voraussetzungen

Um die Position als Ausbildungsverantwortlicher zu übernehmen, sollte man auf jeden Fall einiges an beruflicher Erfahrung auf dem Gebiet der Pflege gesammelt haben, um die Struktur und die Abläufe in diesem Berufsfeld zu kennen. Darüber hinaus benötigt man ausgeprägte soziale und kommunikative Skills. Auch konzeptionelles Denken und organisatorische Fähigkeiten sind unerlässlich, um die Ausbildung optimal zu managen.

Für diverse Prüfungen in den Bereichen Didaktik oder Pädagogik können die Anforderungen je nach Anbieter variieren. Für das CAS Ausbilden in Gesundheitsberufen gibt es zum Beispiel keine Zulassungskriterien. Der 23-tägige Kurs kostet dabei knapp über 7’000 Franken.

Ausbildungsverantwortliche Pflege – Lohn

Ausbildungs- bzw. Berufsbildungsverantwortliche allgemein verdienen im Median 88’000 Schweizer Franken brutto pro Jahr. Um die Lohnsituation konkret für diesen Beruf in der Pflege darzustellen, lohnt sich ein Blick in den Gesamtarbeitsvertrag (GAV) für die Berner Spitäler und Kliniken. Dieser Vertrag reiht Ausbildungsverantwortliche in das Lohnband 18 ein. Der monatliche Bruttolohn liegt somit (je nach Lohnstufe) zwischen 6’232 und 9’971 Franken monatlich.

Ausbildungsverantwortliche Pflege – Weiterbildungen

Für Ausbildungsverantwortliche Pflege bietet sich beispielsweise die höhere Fachprüfung (HFP) zum Ausbildungsleiter als Weiterbildungsmöglichkeit an, welche berufsbegleitend in ein bis zwei Jahren absolviert werden kann. Ausbildungsleiter kümmern sich um innen- und aussenbetriebliche Bildungsangebote, managen den Personaleinsatz in diesem Gebiet und betreiben Marketing.

Die für die HFP benötigte Vorbildung umfasst einen Fachausweis als Ausbilder sowie mindestens vier Jahre Praxiserfahrung im Aus- und Weiterbildungsbereich (mind. 1’500 Stunden + 500 Stunden in leitender Funktion). Dieser Weiterbildungsschritt zahlt sich in finanzieller Hinsicht durchaus aus: Ausbildungsleiter verdienen in der Schweiz durchschnittlich rund 100’820 Franken pro Jahr.

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