Ihre Benefits am USB

• Attraktive Lohnpolitik und hervorragende Sozialleistungen
• Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Sport und Freizeit
• Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche
• 25 Ferientage plus 5 ebenfalls freie Flexitage
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und Karriereplanung
• Campus im Herzen Basels und im Dreiländereck
• Umfassende Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• Kostenloses Sport- und Bewegungsprogramm

Das können Sie bewegen

• Mitarbeit bei der Implementierung und Weiterentwicklung des Projekts SomPsyNet als innovatives Liaisonmodell
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Stationsteam der Rehabilitation sowie innerhalb und ausserhalb der Klinik
• Durchführung psychosomatischer Konsile, Abklärungen und Gespräche innerhalb unseres Konsiliar- und Liaisonteams – primär am Standort Bethesda-Spital
• Durchführung initialer psychotherapeutischer Interventionen und Initiierung von Weiterbehandlungen
• Ambulante Tätigkeit in geringem Umfang geplant
• Teilnahme an Teamsitzungen und internen Weiterbildungen

Das bringen Sie mit

• Studienabschluss einer anerkannten Schweizer oder ausländischen Universität oder Fachhochschule (Master-, Lizenziat- oder Diplomabschlüsse) in Psychologie mit Schwerpunkt Klinische Psychologie
• Eidgenössisch anerkannte*r Psychotherapeut*in oder fortgeschrittene Psychotherapieausbildung
• Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Kenntnisse in einer weiteren Sprache (Französisch, Italienisch, Englisch) von Vorteil
• Organisatorisches Geschick sowie exakte, qualitätsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Aufgeschlossene Persönlichkeit mit starken sozial-kommunikativen Fähigkeiten und hoher Belastbarkeit auch in komplexen Behandlungssituationen
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team

Weitere Auskünfte

Dr. Iris Andrea Bänteli
Wissenschaftliche Mitarbeiterin

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Marion Evelyn Gafner
Co-Leitung HR Advisory 2

• Unterlagen einreichen
  Laden Sie Ihre vollständigen Unterlagen online über unser Stellenportal hoch. Sie erhalten anschliessend eine Bestätigungs-E-Mail – wir prüfen Ihre Unterlagen so schnell wie möglich.
• Einladung zum Erstgespräch
  Falls Sie den Kriterien der Stelle entsprechen, laden wir Sie zum Gespräch (vor Ort oder virtuell) ein – das gegenseitige Kennenlernen dauert 45–60 Min.
• Follow-Up: Das Zweitgespräch
  Sie haben uns überzeugt – wir möchten mehr über Sie wissen. Beim zweiten Termin erhalten Sie detailliertere Infos zur ausgeschriebenen Stelle und können all Ihre Fragen stellen. Der weitere Ablauf des Zweittermins hängt von der ausgeschriebenen Stelle ab.
• Die Entscheidung
  Nach dem zweiten Gespräch geben wir Ihnen so schnell wie möglich Bescheid. Falls wir Sie auch von uns überzeugen konnten, erhalten Sie anschliessend Ihren Arbeitsvertrag zugeschickt.
• Falls wir Ihnen eine Absage erteilen müssen, Ihr Profil uns aber interessiert: Wir nehmen Sie gerne in unseren Talent Pool auf und kontaktieren Sie, sobald eine passende Stelle frei wird.
• Kennen Sie unsere Social-Media-Kanäle? Dort lernen Sie den Arbeitsalltag am USB kennen – und können sich so noch besser auf Ihr Interview vorbereiten.
• Wir freuen uns auch über Bewerbungen aus dem Ausland. Gute Deutschkenntnisse setzen wir natürlich voraus. Mehr Infos finden Sie hier.
  Bewerben aus dem Ausland