Ihre Aufgaben

In dieser vielseitigen Position begleiten und betreuen Sie Frauen, Neugeborene und Familien in einer besonders sensiblen Lebensphase.

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Selbstständige, ganzheitliche und fachgerechte Pflege von schwangeren Frauen, Wöchnerinnen sowie Patientinnen nach kleineren gynäkologischen oder chirurgischen Eingriffen, sowie Kindern im Alter von 3-14 Jahren.
• Professionelle Betreuung und Überwachung von gesunden Neugeborene ab der 35. Schwangerschaftswoche, stets unter aktiver Einbindung der Eltern.
• Erstversorgung von Neugeborenen nach Kaiserschnitt im Operationssaal in enger Zusammenarbeit mit der Anästhesie und dem pädiatrischen Team.
• Einfühlsame Begleitung und kompetente Beratung von Familien mit besonderem Fokus auf Stillförderung und Elternunterstützung.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF/FH
• Berufserfahrung in den Bereichen Wochenbett und Gynäkologie von Vorteil.
• Freude an einer verantwortungsvollen Tätigkeit sowie ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein.
• Gute PC-Anwenderkenntnisse.
• Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und eine wertschätzende, dienstleistungsorientierte Haltung runden Ihr Profil ab.

Ferien

• bis 49. Altersjahr: 25 Arbeitstage
• 50. - 59. Altersjahr: 30 Arbeitstage
• ab 60. Altersjahr: 35 Arbeitstage

Dienstaltersgeschenk

ab 5 Jahren in Form von Ferien oder Lohn

Weiterbildungsmöglichkeiten

Umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangebot in Form von Arbeitszeit und/oder Kostenbeteiligung

Mitarbeitervergünstigungen

• Möglichkeit eines kostenlosen Zimmerupgrades im Spital Lachen
• Dauerhafte Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
• Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant
• Massagen und Fitnesskurse bei unserer Physiotherapie

Unfallversicherung

Weltweite Unfalldeckung in der privaten Abteilung ohne Zusatzkosten

Parkmöglichkeiten

Vielzahl an Parkplätzen zu sehr fairen Preisen

Ferien

• bis 49. Altersjahr: 25 Arbeitstage
• 50. - 59. Altersjahr: 30 Arbeitstage
• ab 60. Altersjahr: 35 Arbeitstage

Dienstaltersgeschenk
ab 5 Jahren in Form von Ferien oder Lohn

Weiterbildungsmöglichkeiten
Umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangebot in Form von Arbeitszeit und/oder Kostenbeteiligung

Mitarbeitervergünstigungen

• Möglichkeit eines kostenlosen Zimmerupgrades im Spital Lachen
• Dauerhafte Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
• Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant
• Massagen und Fitnesskurse bei unserer Physiotherapie

Unfallversicherung
Weltweite Unfalldeckung in der privaten Abteilung ohne Zusatzkosten

Parkmöglichkeiten
Vielzahl an Parkplätzen zu sehr fairen Preisen

Ihr Arbeitsort

Haben Sie Fragen?

Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne:

Frau Karin Höhener
Leitende Hebamme
Telefon 055 451 35 72

oder:

Frau Hamdije Azemi-Asani
Co-Leitung Geburtshilfe
Telefon 055 451 33 89

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Über uns

Das Spital Lachen leistet einen wichtigen Beitrag zur stationären und ambulanten Grundversorgung der Region Ausserschwyz. Es profiliert sich durch ein erweitertes Leistungsangebot auf hohem medizinischem Niveau, das über die Region hinaus bekannt ist. Dank der Kooperation mit verschiedenen Partnern kann das Spital seinen Ruf als medizinisches Kompetenzzentrum stetig ausbauen, insbesondere in den Bereichen Orthopädie, Kardiologie und Behandlung von Gefässen. Mit seinen rund 800 Mitarbeitenden bietet das Spital Lachen seinen Patientinnen und Patienten eine ganzheitliche Betreuung und eine Begleitung bis zum Wiedereintritt in den Alltag.