Das Alters- und Gesundheitswesen umfasst zwei moderne Zentren mit rund 130 Bewohnerinnen und Bewohnern, ein Tagesheim, eine Spitex-Organisation, verschiedene Wohnangebote für Seniorinnen und Senioren sowie ein umfassendes Beratungsangebot. Insgesamt engagieren sich rund 240 Mitarbeitende für das Wohl und die Betreuung älterer Menschen in der Region.

• Ganzheitliche, individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner, beziehungsorientiert und respektvoll
• Begleitung und Beratung von Angehörigen in anspruchsvollen Lebenssituationen
• Sicherstellung des Pflegeprozesses sowie Mitgestaltung des Alltags inkl. Aktivierung
• Übernahme der Tagesverantwortung für pflegerische und organisatorische Abläufe
• Umsetzung des Bezugspersonenkonzepts in der täglichen Arbeit
• Fachgerechte Dokumentation im EasyDOK und termingerechte Leistungserfassung mit BESA

• Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF oder FH
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Langzeitpflege oder einem vergleichbaren Bereich
• Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln z.B. durch das CAS INTERCARE (oder Bereitschaft, dieses zu absolvieren)
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz und Teamgeist
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Kenntnisse in BESA, EasyDOK und gängigen EDV-Anwendungen

• Ein motiviertes, herzliches Team mit offener DU-Kultur
• Strukturierte Einarbeitung auch bei Teilzeitpensum
• Modernes, helles Arbeitsumfeld mit zeitgemässer Infrastruktur (z.B. iPads für Dokumentation)
• Fixes Nachtwacheteam, keine Nachtdienste
• 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen
• Attraktive Weiterbildungsangebote und vergünstigte Parkplätze
• Solide Pensionskassenlösung mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (2/3)