Ihre Benefits am USB

• Attraktive Lohnpolitik und hervorragende Sozialleistungen
• Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Sport und Freizeit
• Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche
• 25 Ferientage plus 5 ebenfalls freie Flexitage
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen und Karriereplanung
• Campus im Herzen Basels und im Dreiländereck
• Umfassende Kinderbetreuungsmöglichkeiten
• Kostenloses Sport- und Bewegungsprogramm

Das können Sie bewegen

• Sie gestalten den Alltag im Notfallzentrum aktiv mit, sowohl administrativ als auch im direkten Patientenkontakt
• Sie arbeiten selbstständig und fördern durch Ihre Unterstützung die enge Zusammenarbeit mit der Pflege
• Gemeinsam mit Pflegefachpersonen und Ärzteschaft sind Sie Teil eines interprofessionellen Teams auf Augenhöhe
• Sie begleiten unsere Patientinnen und Patienten administrativ während ihres gesamten Aufenthalts im Notfallzentrum
• Sie unterstützen diagnostische Massnahmen wie Blutentnahmen oder EKGs in enger Zusammenarbeit mit Pflege und Ärzteschaft
• Sie koordinieren Abläufe rund um unsere Patientinnen und Patienten und organisieren unter anderem Patiententransport

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als MPA mit idealerweise mindestens einem Jahr Berufserfahrung
• Organisationstalent sowie ausgeprägte Sozialkompetenz
• Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit und ein hohes Mass an Eigenverantwortung
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute EDV-Anwenderkenntnisse
• Bereitschaft zu Einsätzen im Tag- und Spätdienst sowie an Wochenenden

Weitere Auskünfte

Selina Höferlin
Teamleiterin Notfallzentrum

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Stefan Krauss
Fachverantwortlicher Rekrutierung

• Unterlagen einreichen
  Laden Sie Ihre vollständigen Unterlagen online über unser Stellenportal hoch. Sie erhalten anschliessend eine Bestätigungs-E-Mail – wir prüfen Ihre Unterlagen so schnell wie möglich.
• Einladung zum Erstgespräch
  Falls Sie den Kriterien der Stelle entsprechen, laden wir Sie zum Gespräch (vor Ort oder virtuell) ein – das gegenseitige Kennenlernen dauert 45–60 Min.
• Follow-Up: Das Zweitgespräch
  Sie haben uns überzeugt – wir möchten mehr über Sie wissen. Beim zweiten Termin erhalten Sie detailliertere Infos zur ausgeschriebenen Stelle und können all Ihre Fragen stellen. Der weitere Ablauf des Zweittermins hängt von der ausgeschriebenen Stelle ab.
• Die Entscheidung
  Nach dem zweiten Gespräch geben wir Ihnen so schnell wie möglich Bescheid. Falls wir Sie auch von uns überzeugen konnten, erhalten Sie anschliessend Ihren Arbeitsvertrag zugeschickt.
• Falls wir Ihnen eine Absage erteilen müssen, Ihr Profil uns aber interessiert: Wir nehmen Sie gerne in unseren Talent Pool auf und kontaktieren Sie, sobald eine passende Stelle frei wird.
• Kennen Sie unsere Social-Media-Kanäle? Dort lernen Sie den Arbeitsalltag am USB kennen – und können sich so noch besser auf Ihr Interview vorbereiten.
• Wir freuen uns auch über Bewerbungen aus dem Ausland. Gute Deutschkenntnisse setzen wir natürlich voraus. Mehr Infos finden Sie hier.
  Bewerben aus dem Ausland